Perustelut
Hallintosäännön 132 §:n mukaan kokouksen puheenjohtaja toteaa läsnä olevat sekä sen, onko kokous laillisesti koolle kutsuttu ja päätösvaltainen.
Hallintosäännön 125 §:n mukaan kokouskutsun antaa puheenjohtaja tai hänen estyneenä ollessaan varapuheenjohtaja. Kokouskutsussa ilmoitetaan kokouksen aika ja paikka sekä käsiteltävät asiat.
Kokouskutsu lähetetään ensisijaisesti sähköisellä viestillä vähintään viisi (5) kalenteripäivää ennen kokousta jäsenille ja muille, joilla on läsnäolo-oikeus tai -velvollisuus. Edellä mainitusta määräajasta voidaan poiketa, jos asian kiireellisyys sitä vaatii.
Varsinainen kokouskutsu ja esityslista henkilöstöjaoston kokoukseen 20.12.2023 on toimitettu sähköisesti 15.12.2023 Esityslista liitteineen on tallennettu sähköiseen kokoustyötilaan (Pirre) 15.12.2023 sekä julkaistu yleisessä tietoverkossa 15.12.2023.
Ehdotus
Esittelijä
-
Taina Niiranen, HENKILÖSTÖJOHTAJA, taina.niiranen@pirha.fi
Todetaan kokouksen laillisuus ja päätösvaltaisuus.
Lisäksi henkilöstöjaosto päättää
- myöntää läsnäolo- ja puheoikeuden §:n 66 ajaksi hr-palvelupäällikkö Katja Vihusaarelle.
- myöntää läsnäolo- ja puheoikeuden §:n 68 ajaksi asiantuntija Suvi Vesalle (Työterveyslaitos).
- myöntää läsnäolo- ja puheoikeuden §:n 69 ajaksi avokuntoutuksen vastuualuejohtaja Virpi Heikkiselle.
- myöntää läsnäolo- ja puheoikeuden §:n 70 ajaksi vammaispalvelujen toimialuejohtaja Tuulikki Parikalle.
Päätös
Todettiin kokouksen laillisuus ja päätösvaltaisuus.
Lisäksi henkilöstöjaosto päätti
- myöntää läsnäolo- ja puheoikeuden §:n 65 ajaksi hr-palvelupäällikkö Katja Vihusaarelle.
- myöntää läsnäolo- ja puheoikeuden §:n 68 ajaksi asiantuntija Suvi Vesalle (Työterveyslaitos).
- myöntää läsnäolo- ja puheoikeuden §:n 69 ajaksi avokuntoutuksen vastuualuejohtaja Virpi Heikkiselle.
- myöntää läsnäolo- ja puheoikeuden §:n 70 ajaksi vammaispalvelujen toimialuejohtaja Tuulikki Parikalle.