Perustelut
Hallintosäännön 132 §:n mukaan kokouksen puheenjohtaja toteaa läsnä olevat sekä sen, onko kokous laillisesti koolle kutsuttu ja päätösvaltainen.
Hallintosäännön 125 §:n mukaan kokouskutsun antaa puheenjohtaja tai hänen estyneenä ollessaan varapuheenjohtaja. Kokouskutsussa ilmoitetaan kokouksen aika ja paikka sekä käsiteltävät asiat.
Kokouskutsu lähetetään ensisijaisesti sähköisellä viestillä vähintään viisi (5) kalenteripäivää ennen kokousta jäsenille ja muille, joilla on läsnäolo-oikeus tai -velvollisuus. Edellä mainitusta määräajasta voidaan poiketa, jos asian kiireellisyys sitä vaatii.
Varsinainen kokouskutsu ja esityslista henkilöstöjaoston kokoukseen 10.12.2025 on toimitettu sähköisesti 5.12.2025. Esityslista liitteineen on tallennettu sähköiseen kokoustyötilaan (Pirre) 5.12.2025 sekä julkaistu yleisessä tietoverkossa 5.12.2025.
Ehdotus
Esittelijä
-
Aija Tuimala, HR-JOHTAJA, aija.tuimala@pirha.fi
Todetaan kokouksen laillisuus ja päätösvaltaisuus.
Henkilöstöjaosto päättää myöntää läsnäolo- ja puheoikeuden
- henkilöstöpalvelujohtaja Teija Liimataiselle §:n 84 ajaksi
- HR-palvelupäällikkö Taru Kotiniitylle §:ien 85-86 ajaksi
- HR-palvelupäällikkö Katja Vihusaarelle §:n 87 ajaksi
- hallintojuristi Vilma Kiiluselle kokouksen ajaksi.
Päätös
Todettiin kokouksen laillisuus ja päätösvaltaisuus.
Henkilöstöjaosto päätti myöntää läsnäolo- ja puheoikeudet esityksen mukaisesti.