Aluehallitus, kokous 26.5.2025

Pöytäkirja on tarkastettu

§ 169 Vuohenojan asumisyksikön liikkeenluovutuksen hyväksyminen Sinivida Oy:n kanssa

1477/2025

Aikaisempi käsittely

Aluehallitus, 27.1.2025

Valmistelija

Eeva Torppa-Saarinen, PALVELULINJAJOHTAJA AVOPALVELUT, eeva.torppa-saarinen@pirha.fi
Maria Päivänen, VASTUUALUEJOHTAJA, maria.paivanen@pirha.fi
Marjut Schroderus, OSTOPALVELUPÄÄLLIKKÖ, marjut.schroderus@pirha.fi

Perustelut

Pirkanmaan hyvinvointialueella on Tampereen kaupungilta siirtynyt, voimassa oleva erillissopimus Medivida Oy:n kanssa mielenterveys- ja päihdekuntoutujien asumispalveluiden tuottamisesta Vuohenojan asumisyksikössä (TRE 3184/2022). Palveluntuottajan aloitteesta Medivida Oy:n edustajien kanssa on käyty keskustelu sopimuksen päättämisestä. Keskustelun pohjalta on todettu tarkoituksenmukaisimmaksi, että asumisyksikön palvelukokonaisuus siirtyy liikkeenluovutuksella Pirkanmaan hyvinvointialueen tuottamaksi palveluksi. Samassa yhteydessä kiinteistöä koskeva vuokrasopimus siirtyisi Pirkanmaan hyvinvointialueelle. Kiinteistön omistavat A-klinikkasäätiö, Tampereen A-Kilta ry sekä Yrjö ja Hanna -säätiö. Varsinainen palvelua koskeva hankintasopimus päätettäisiin liikkeenluovutuksen yhteydessä.

Liikkeenluovutuksen valmistelu

Liikkeenluovutus koskisi Vuohenojan palvelutalon asumisyksikkökokonaisuuden toimintaa sekä tiloja koskevan vuokrasopimuksen siirtämistä Pirkanmaan hyvinvointialueelle.

Asumispalveluissa on yhteensä 55 asiakaspaikkaa. Asumisyksikön asukkaat ovat pirkanmaalaisia. Asumisyksikössä tuotetaan tällä hetkellä mielenterveys- ja päihdekuntoutujien ympärivuorokautista asumispalvelua (mitoitus 0,6) sekä raskasta (mitoitus 0,3) ja kevyttä (mitoitus 0,15) yhteisöllistä asumista.

Henkilökuntamäärä Vuohenojan palvelutalossa on tällä hetkellä 21 henkilötyövuotta sisältäen hoitotyöntekijöiden ohella vastuuhenkilön, tiiminvetäjät ja tukityöntekijät. Yksikön toiminta on vakiintunutta ja toimitilat ovat asiakkaiden tarpeita vastaavat. Medivida Oy:n mielenterveys- ja päihdekuntoutujien asumispalvelua tuottavan yksikön haltuunotto liikkeenluovutuksella omaksi toiminnaksi olisi tarkoituksenmukaisin ratkaisu palvelun jatkuvuuden turvaamiseksi.

Liikkeenluovutuksen valmistelu yhteistoiminnassa Medivida Oy:n kanssa esitetään käynnistettäväksi niin, että Vuohenojan yksikön toiminta siirtyisi Pirkanmaan hyvinvointialueen tuottamaksi palveluksi viimeistään 1.6.2025 alkaen.

Ehdotus

Esittelijä

Juhani Sand, HYVINVOINTIALUEJOHTAJA, juhani.sand@pirha.fi

Aluehallitus päättää käynnistää liikkeenluovutuksen valmistelun yhteistoiminnassa Medivida Oy:n kanssa.

Päätös

Päätösehdotus hyväksyttiin.

Kokouskäsittely

Asiantuntijana kokouksessa ostopalvelupäällikkö Marjut Schroderus.

Aluehallitus, 19.5.2025

Perustelut

.

Ehdotus

Esittelijä

Juhani Sand, HYVINVOINTIALUEJOHTAJA, juhani.sand@pirha.fi

.

Päätös

Esittelijä veti asian pois esityslistalta.

Valmistelija

  • Eeva Torppa-Saarinen, PALVELULINJAJOHTAJA AVOPALVELUT, eeva.torppa-saarinen@pirha.fi
  • Maria Päivänen, VASTUUALUEJOHTAJA, maria.paivanen@pirha.fi
  • Marjut Schroderus, OSTOPALVELUPÄÄLLIKKÖ, marjut.schroderus@pirha.fi

Perustelut

Pirkanmaan hyvinvointialueella on voimassa oleva erillissopimus Sinivida Oy:n (aiemmin virheellisesti Medivida Oy) kanssa mielenterveys- ja päihdekuntoutujien asumispalvelun tuottamisesta Tampereella Vuohenojan palvelutalo -kiinteistössä, yhteensä 55 asiakaspaikkaa. Yksikössä tuotetaan sopimuksen mukaan tehostettua palveluasumista (13 paikkaa), palveluasumista (11 paikkaa) sekä tuettua asumista tukiasunnossa (31 paikkaa) ( sopimuksessa käytetyt asumisen termit aikaisemman sosiaalihuoltolain 21§:n mukaisia.). Palveluntuottajan esityksestä on päädytty siihen, että asumispalvelutoiminta siirretään Pirkanmaan hyvinvointialueen omaan tuotantoon, ja sopimus irtisanotaan päättymään liikkeenluovutuksen yhteydessä. Samassa yhteydessä päättyy myös Sinivida Oy:n tiloja koskeva vuokrasopimus, joka on sidottu palvelusopimuksen voimassaoloon.

Aluehallitus päätti 27.1.2025 § 27 käynnistää Sinivida Vuohenojan asumisyksikköä koskevan liikkeenluovutuksen valmistelun yhteistoiminnassa Sinivida Oy:n kanssa.

Liikkeenluovutuksen valmistelu 

Vakituista henkilökuntaa Sinivida Vuohenojan asumisyksikössä on ollut yhteensä 21 henkilöä, sisältäen hoitotyöntekijöiden ohella vastuuhenkilön, tiiminvetäjät ja tukityöntekijät. Yksikön toiminta on vakiintunutta ja toimitilat ovat asiakkaiden tarpeita. Siirtyvien henkilöiden lopullinen määrä vahvistuu liikkeenluovutussopimuksen hyväksymisen yhteydessä.

Sinivida Oy sekä Pirkanmaan hyvinvointialue tiedottivat Sinivida Vuohenojan asumispalveluyksikön henkilöstöä liikkeenluovutuksen valmistelun alkamisesta palaverissa 17.1.2025. Tämän lisäksi Pirkanmaan hyvinvointialue on käynyt siirtoon liittyviä asioita läpi yksikön henkilökunnan palaverissa 2.4.2025.

Pirkanmaan hyvinvointialueen ja pääsopijajärjestöjen kanssa pidettiin neuvottelu 13.5.2025. Toinen tilaisuus pääsopijajärjestöjen kanssa järjestetään viikon kuluessa kulussa liikkeen luovutuksen toteutumisesta. Neuvottelussa on käyty läpi seuraavat asiat: 

  • luovutuksen ajankohta  
  • luovutuksen syyt
  • palvelujen uudelleen järjestämisen periaatteet
  • luovutuksesta työntekijöille aiheutuvat tiedossa olevat oikeudelliset, taloudelliset ja sosiaaliset seuraukset sekä
  • työntekijöitä koskevat suunnitellut toimenpiteet  


Asumisyksikön toiminta siirtyisi Pirkanmaan hyvinvointialueen tuottamaksi palveluksi liikkeenluovutuksella 1.9.2025. Toimintayksikön nimi tulee siirron jälkeen olemaan Vuohenojan asumispalveluyksikkö.

Toiminnan harjoittamiseen tarvittavien tilojen vuokrasopimus laaditaan kiinteistön omistajien, A-klinikkasäätiön, Tampereen A-Kilta ry:n sekä Yrjö ja Hanna Säätiön välille. Tila vuokrataan palvelun kannalta tarkoituksenmukaisimmalla tavalla Pirkanmaan hyvinvointialueelle.  Palveluntuottaja on vastannut asiakkaiden vuokrasopimusten hallinnasta. Asukkaiden vuokrasopimusten hallinta siirtyy Pirkanmaan hyvinvointialueen kiinteistöhallinnan ja toimitilapalvelujen asuntopalvelutiimille.

Vuokrasopimus tiloista laaditaan määräaikaisena toistaiseksi voimassa olevana, 12 kuukauden irtisanomisajalla. Sopimus astuu voimaan liikkeenluovutuksen hetkellä. Vuokrasopimukseen sisältyy käyttökorvaus tilojen kalustuksesta.

Toimintayksikön ruokahuollon, puhtaanapidon sekä kiinteistöhoidon palveluiden vastuut siirtyvät Pirkanmaan hyvinvointialueen tukipalveluyksiköiden vastuulle.

Henkilöstön siirtoon liittyvä sopimusluonnos on alustavasti hyväksytty Medivida Oy:n puolesta.  

Liitteenä henkilöstön siirtosopimusluonnos, Sinivida Oy.

Hyvinvointialueelle ei siirry muita palveluntuottajan velvollisuuksia tai vastuita kuin liitteissä mainitut.

Ehdotus

Esittelijä

  • Juhani Sand, HYVINVOINTIALUEJOHTAJA, juhani.sand@pirha.fi

Aluehallitus päättää

  1. hyväksyä Pirkanmaan hyvinvointialueen sekä Sinivida Oy:n välisen liikkeenluovutuksen sekä liitteen mukaisen henkilöstön siirtosopimuksen,
     
  2. oikeuttaa asumisen ja osallisuuden vastuualuejohtajan hyväksymään palvelutoiminnan siirtoa kuvaavaan henkilöstön siirtosopimukseen tarvittavat teknisluonteiset tarkennukset sekä sen liitteisiin tulevat mahdolliset täsmennykset sekä allekirjoittamaan henkilöstön siirtosopimuksen.

Päätös

Päätösehdotus hyväksyttiin.

Liitteet

Henkilöstön siirtosopimusluonnos, Sinivida Oy.pdf (pdf, 96 kt)

Muutoksenhaku

Oikaisuvaatimuksen saa tehdä se, johon päätös on kohdistettu tai jonka oikeuteen, velvollisuuteen tai etuun päätös välittömästi vaikuttaa (asianosainen) sekä hyvinvointialueen jäsen (Laki hyvinvointialueesta 142 §).

Hyvinvointialueiden yhteistoiminnassa järjestettyjä tehtäviä koskevasta päätöksestä oikaisuvaatimuksen saa tehdä myös yhteistoimintaan osallinen hyvinvointialue ja sen jäsen (Laki hyvinvointialueesta 142 §).

 

Oikaisuvaatimus on toimitettava Pirkanmaan hyvinvointialueen kirjaamoon viimeistään oikaisuvaatimusajan viimeisenä päivänä ennen kirjaamon aukioloajan päättymistä.

Pirkanmaan hyvinvointialue,​ kirjaamo
Postiosoite: PL 272,​ 33101 Tampere
Käyntiosoite: G-rakennus, Nivelkatu 5,​ 1. krs,​ kirjaamo
Sähköpostiosoite: kirjaamo@pirha.fi

Huom. Sähköpostitse ei suositella lähetettävän henkilötietoja tai salassapidettäviä tietoja sisältäviä viestejä.

Kirjaamon aukioloaika on maanantaista perjantaihin kello 9.00–14.30.

Oikaisuvaatimuksen voi tehdä myös hyvinvointialueen sähköisessä asioinnissa:
asiointi.pirha.fi (Asioi hallinnon kanssa).

 

Oikaisuvaatimus

Oikaisuvaatimus on tehtävä kirjallisesti. Myös sähköinen asiakirja täyttää vaatimuksen kirjallisesta muodosta. Oikaisuvaatimuksessa on ilmoitettava:

  • päätös,​ johon haetaan oikaisua
  • miten päätöstä halutaan oikaistavaksi
  • millä perusteella oikaisua vaaditaan.
     

Oikaisuvaatimuksessa on lisäksi ilmoitettava tekijän nimi,​ kotikunta,​ postiosoite ja puhelinnumero. Päätöksen sähköistä tiedoksiantoa varten tekijä voi ilmoittaa sähköpostiosoitteensa.

Oikaisuvaatimus on toimitettava oikaisuvaatimusviranomaiselle ennen oikaisuvaatimusajan päättymistä. Oikaisuvaatimuksen tulee olla perillä oikaisuvaatimusajan viimeisenä päivänä ennen edellä mainitun kirjaamon aukioloajan päättymistä.

 

Oikaisuvaatimusaika   

Oikaisuvaatimus on tehtävä 14 päivän kuluessa päätöksen tiedoksisaannista.

Hyvinvointialueen jäsenen katsotaan saaneen päätöksestä tiedon seitsemän päivän kuluttua siitä, kun pöytäkirja on nähtävänä yleisessä tietoverkossa. Asianosaisen katsotaan saaneen päätöksestä tiedon, jollei muuta näytetä, seitsemän päivän kuluttua kirjeen lähettämisestä, kolmen päivän kuluttua sähköpostin lähettämisestä tai saantitodistuksen osoittamana aikana tai erilliseen tiedoksisaantitodistukseen merkittynä aikana.

Tiedoksiantopäivää tai sitä päivää, jona päätös on asetettu nähtäväksi, ei lueta määräaikaan. Jos määräajan viimeinen päivä on pyhäpäivä tai muu sellainen päivä, jona virastot ovat suljettuna, valitusasiakirjat saa toimittaa ensimmäisenä arkipäivänä sen jälkeen.